Zoek en vind personeel dat past bij uw organisatie!
Vind en plaats
Werving en Selectie
Werving en Selectie is meer dan adverteren en doorlezen van CV’s en alle kandidaten die we aanbieden, hebben we persoonlijk gezien en gesproken.
Wij onderhouden alle contact met alle kandidaten tijdens het werving en selectieproces. We beantwoorden vragen, maken de afspraken voor interviews, maar we verzorgen natuurlijk ook de afwijzingen.
We hebben ook de beschikking over meerdere pre-employment assessments die kunnen toevoegen.
Het begint bij u
Om te weten of de kandidaten passen bij je organisatie, beginnen we bij jou.
We beginnen met een intakegesprek bij jullie op kantoor, waarmee we een beeld krijgen van de werksfeer en de toekomstige collega’s. Ook houden we eventueel een gesprek met een medewerker van je bedrijf die de functie al uitvoert.
Dit alles geeft ons een goed beeld van jouw organisatie en wat voor kandidaten je zoekt.
Onze vacatures
Personeel nodig en zelf aan de slag?
Werf je zelf je nieuwe medewerkers?
Dan weet je wat voor administratie op je pad gaat komen…. kandidaten die via allerlei kanalen binnenkomen… afspraken maken, interviews inplannen, afwijzen van kandidaten die niet voldoen.
Hou je het allemaal nog in de hand?
Download hier de tips bij Werving en Selectie.
We hebben ook een ruime ervaring met het begeleiden van (internationale) organisaties bij het inrichten van interne werving en selectieprocessen.
Ga je gedurende een korte tijd nieuw personeel aannemen, maar wil je niet een volledig werving en selectie proces inrichten in jouw organisatie?
Met “Samen werven” hou je zelf de regie, beoordeel je zelf alle CV’s en voert je de gesprekken. Wij verzorgen jouw back-office en daarmee de administratieve kant van jouw werving en selectie.
Door gebruik te maken van onze back-office bespaart je veel tijd aan al die administratie en behoud je het overzicht.
Download hier de flyer over Samen Werven