Schadevergoeding In deze zaak vordert de werknemer schadevergoeding, omdat zijn werkgever inbreuk heeft gemaakt op zijn privacy door zijn laptop en zijn mobiele telefoon te onderzoeken. De kantonrechter kent immateriële schadevergoeding toe van € 7.500,- bruto, hetgeen de kantonrechter, gelet op de ernst van de inbreuk van de privacy, billijk acht. De feiten De werkgever, […]